กองทัพอากาศจะระงับการจ้างพลเรือนใหม่เป็นเวลา 90 วัน กองทัพอากาศระบุในแถลงการณ์เมื่อวันศุกร์
การหยุดมีผลตั้งแต่วันที่ 9 สิงหาคม และจะมาพร้อมกับการซื้อกิจการและการเกษียณอายุก่อนกำหนดภายใต้หน่วยงานเกษียณอายุก่อนกำหนดโดยสมัครใจและโครงการแยกย้ายก่อนกำหนดโดยสมัครใจ กองทัพอากาศจะลดจำนวนลูกจ้างชั่วคราวและลูกจ้างประจำ เจ้าหน้าที่ไม่ได้ระบุทันทีว่ามีแผนจะเสนอซื้อกิจการจำนวนเท่าใด และ
ไม่ได้ระบุตัวเลขเป้าหมายการลดจำนวนพนักงานโดยรวม
“เรากำลังดำเนินงานในสภาพแวดล้อมทางการเงินที่ท้าทายอย่างมาก และมุ่งเน้นไปที่การปฏิบัติตามข้อกำหนดของพันธกิจด้วยงบประมาณที่ลดลง” พล.ท.ดาร์เรล โจนส์ รองเสนาธิการฝ่ายกำลังคน ฝ่ายบุคคล และบริการ กล่าว “เราคำนึงถึงผลกระทบที่อาจเกิดขึ้นจากข้อจำกัดด้านงบประมาณต่อกำลังพลเรือนและครอบครัวของพวกเขา ซึ่งเป็นเหตุผลว่าทำไมเราจึงพยายามลดความจำเป็นในการใช้มาตรการโดยไม่สมัครใจ”
Cloud Exchange 2023 ของ Federal News Network: ค้นพบวิธีที่หน่วยงานต่างๆ ทั่วทั้งรัฐบาลใช้ระบบคลาวด์เพื่อพลิกโฉมบริการภาครัฐ ตั้งแต่องค์กรไปจนถึงปลายทางในงาน 3 วันนี้ ลงทะเบียนวันนี้!
โฆษกหญิงของกองทัพอากาศกล่าวว่า วัตถุประสงค์ของมาตรการคือเพื่อควบคุมกำลังพลพลเรือนให้อยู่ในระดับที่ได้รับอนุญาตสำหรับปีงบประมาณ 2553 ซึ่งจะต้องลดอัตราการเติบโตของพลเรือนที่คาดการณ์ไว้ของกองทัพอากาศลงประมาณ 4,000 ตำแหน่ง เธอกล่าว
กองทัพอากาศจ้างงานพลเรือน 167,765 คน ณ สิ้นเดือนกรกฎาคม
กองทัพอากาศได้พยายามที่จะลดจำนวนพนักงานพลเรือนลงด้วยการจ้างพนักงานเพียงหนึ่งคนต่อทุกๆ สองคนที่เหลือ เจ้าหน้าที่บอกกับFederal News Radioในเดือนกรกฎาคม
กองบังคับการหลัก หน่วยรายงานโดยตรง และหน่วยงานภาคสนาม
ทั้งหมดของกองทัพอากาศ จะได้รับผลกระทบจากการเปลี่ยนแปลงกำลังพลพลเรือน เจ้าหน้าที่กล่าว
ข่าวดังกล่าวเกิดขึ้นเมื่อหน่วยงานอีกสองแห่งประกาศเกี่ยวกับพนักงาน สำนักงานความรับผิดชอบของรัฐบาลกล่าวในสัปดาห์นี้ว่าจะเสนอการซื้อขาดให้กับพนักงานในตำแหน่ง 56 ตำแหน่ง เมื่อคืนที่ผ่านมา US Postal Service กล่าวว่ากำลังพิจารณาปลดพนักงาน 120,000 ตำแหน่ง เนื่องจากต้องสูญเสียอย่างน้อย 8 พันล้านดอลลาร์ในปีนี้GAO วางแผนที่จะเสนอการซื้อกิจการ การเกษียณอายุก่อนกำหนด
“แต่ข้อเท็จจริงที่ว่า FLRA ใช้มาตรฐานผลกระทบอย่างเป็นรูปธรรมในช่วงสั้น ๆ ไม่นานหลังจากการจัดตั้งหน่วยงานนั้นไม่ได้ให้การสนับสนุนโดยธรรมชาติสำหรับการตัดสินใจในปัจจุบันที่จะละทิ้งแบบอย่างการแทรกแซงสามสิบห้าปีและกลับไปใช้นโยบายในอดีตนั้น” ศาลเขียน
นี้ออกสู่สาธารณะ โดยเฉพาะสื่อนี้ มีสื่อมากมายอยู่รอบตัวพวกเขา และฉันคิดว่าพวกเขาสนใจสิ่งที่เกิดขึ้นบนเนินเขาจริงๆ พวกเขามีผู้ชมที่เห็นอกเห็นใจ และเห็นได้ชัดว่าพวกเขาสามารถกดดันเจ้านายได้ และพวกเขาก็ได้รับการขึ้นเงินเดือน และฉันคิดว่ามันสามารถเกิดขึ้นได้อีก สหภาพแรงงานไม่ใช่วิธีเดียวที่จะทำเช่นนี้ พวกเขามีผู้ชมที่เห็นอกเห็นใจ และเห็นได้ชัดว่าพวกเขาสามารถกดดันเจ้านายได้ และพวกเขาก็ได้รับการขึ้นเงินเดือน และฉันคิดว่ามันสามารถเกิดขึ้นได้อีก สหภาพแรงงานไม่ใช่วิธีเดียวที่จะทำเช่นนี้ พวกเขามีผู้ชมที่เห็นอกเห็นใจ และเห็นได้ชัดว่าพวกเขาสามารถกดดันเจ้านายได้ และพวกเขาก็ได้รับการขึ้นเงินเดือน และฉันคิดว่ามันสามารถเกิดขึ้นได้อีก สหภาพแรงงานไม่ใช่วิธีเดียวที่จะทำเช่นนี้
“มีการค้นพบที่สำคัญ 2 ประการที่สำคัญมากที่จะต้องมุ่งเน้นในที่นี้ อย่างแรกคือหนึ่งในสามของทหารประจำการในกลุ่มตัวอย่างของเราถูกจัดอยู่ในประเภทอาหารที่ไม่ปลอดภัยเล็กน้อย” Matthew Rabbit นักเศรษฐศาสตร์จาก USDA Economic Research Service กล่าว “ข้อค้นพบที่สำคัญข้อที่สองคือสุขภาพจิตของสมาชิกในกองทัพของเราเป็นกุญแจสำคัญในการเชื่อมโยงระยะยาวกับกองทัพและความเป็นอยู่ที่ดีของครอบครัว เนื่องจากเราพบว่าสุขภาพจิตของสมาชิกบริการมีความสัมพันธ์กับความไม่มั่นคงทางอาหาร การแก้ปัญหาความไม่มั่นคงทางอาหารอาจเป็นวิธีหนึ่งในการปรับปรุงผลลัพธ์เหล่านี้”
